Kollektives Arbeitsrecht

In dem ersten Kapitel lernen Sie die begrifflichen Grundlagen, die Bedeutung und die Struktur des Arbeitsrecht kennen. Durch die Darstellung der Quellen des Arbeitsrechts lernen Sie in dem 2. Kapitel die konstituierenden Faktoren des Arbeitsrechts kennen. Danach geht est insbesondere um die richtige Anwendung der Begriffe, wie z. B. Arbeitsverhältnis, Arbeitnehmer und Arbeitgeber, sowie das Erfassen verschiedener Arten von Arbeitsverhältnissen und die Unterscheidungsmerkmale zwischen Arbeitern und Angestellten. Kapitel 4 soll Ihnen Aufschluss geben über was Koalitionen der Arbeitnehmer und Arbeitgeber sind, welche Aufgaben diese Koalitionen haben und wie Koalitionen der Arbeitnehmer mit den Gewerkschaften und solche der Arbeitgeber mit den Arbeitgeberverbänden in Zusammenhang stehen. Im 5. Kapitel lernen Sie das Tarifrecht als Rechtsgrundlage zwischen Koalitionsparteien kennen. Danach sollen Sie Streik und Aussperrung als Mittel des Arbeitskampfes kennenlernen. Kapitel 7: in diesem Kapitel sollen Sie das Wesen des Arbeitsvertrages kennenlernen und in die Lage versetzt werden, eigenständig einen Arbeitsvertrag ausarbeiten zu können. Zum Schluss lernen Sie die vorvertraglichen Beziehungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer, die Mitwirkung des Betriebsrates bei der Begründung eines Arbeitsverhältnisses kennenlernen sowie mit typischen Fehlerquellen beim Vertragsabschluss vertraut gemacht werden.