Arbeitsrecht der Nordkirche

More about the book

Inhalt: Arbeitsrechtsregelungsgesetz, Allgemeinverbindlichkeit der Tarifregelungen des Verbandes kirchlicher und diakonischer Anstellungsträger Nordelbien, Tarifvertrag zur Regelung der Grundlagen einer kirchengemäßen Tarifpartnerschaft, Schlichtungsvereinbarung, tarifvertragliche Vereinbarung über Regelungen in finanziellen Notlagen, Satzung des Verbandes kirchlicher und diakonischer Anstellungsträger Norddeutschland, Kirchlicher Arbeitnehmerinnen Tarifvertrag, Entgeltordnung KAT, Entgelttabellen KAT, Tarifvertrag zur Überleitung der Beschäftigten in den KAT, Tarifvertrag Tarifkonkurrenz, Entgeltumwandlung, Übergang Vermögensbildung, vermögenswirksame Leistungen an Arbeitnehmerinnen, Bewertung der Unterkünfte für Arbeitnehmerinnen, Regelung der Altersteilzeitarbeit, Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie, Entgeltordnung KTD, Entgelttabellen KTD, Sonderregelung Kinder- bzw. Jugendhilfe, Leistungsentgelte, Tarifverträge zur KTD-Einführung, Ausbildung, Ausbildungsvergütungen, Kirchengesetz über privatrechtliche berufliche Mitarbeit, Diakoninnen- und Diakonengesetz, Gemeindepädagoginnengesetz, Kirchenmusikgesetz, Dienstordnung Kirchenmusiker, Berechnung des Stellenumfangs, Rechtsverhältnisse selbst, Lehrbeauftragte in Familienbildungsstätten, Verwaltungsvorschrift zur Ordnung des Dienstes der Küster, Musterdienstanweisung, Mitarbeitervertretungsgesetz der EKD, Arbeitsverträge – Muster, Anhang: Kirchenkreisverwaltungsgesetz, Arbeitsrec