HSchG - HinweisgeberInnenschutzgesetz

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Der neue Kommentar zum österreichischen HinweisgeberInnenschutzgesetz (HSchG) bietet umfassenden Schutz für Whistleblower*innen auf Bundesebene. Seit dem 25.2.2023 in Kraft, verbietet das Gesetz Repressalien gegen Hinweisgeber*innen und verpflichtet Unternehmen sowie Behörden zur Einrichtung interner Meldesysteme. Der Kommentar erläutert die gesetzlichen Vorschriften und behandelt zentrale Fragen zur praktischen Umsetzung. Er bietet detaillierte Einblicke in relevante Rechtsfragen und Spannungsfelder im Zusammenhang mit Whistleblowing. Wichtige Fragen, die beantwortet werden, sind unter anderem: Wer gilt als Hinweisgeber*in? Welche Hinweise fallen unter das HSchG? Wer muss ein Hinweisgebersystem einrichten? An wen können Hinweisgebende sich wenden? Welche Anforderungen bestehen an den Meldekanal? Welche Maßnahmen sind nach Erhalt einer Meldung erforderlich? Was ist aus arbeits- und datenschutzrechtlicher Sicht zu beachten? Wie wird der Schutz der Hinweisgeber*innen gewährleistet? Die Autor*innen sind Experten in den Bereichen Öffentliches Recht, Arbeitsrecht, Compliance und Datenschutzrecht. Dieser Kommentar ist ein unverzichtbarer Leitfaden für Rechtsanwält*innen, Unternehmensjuristen, Personalabteilungen, Notar*innen, Steuerberater*innen, öffentliche Arbeitgeber*innen, Arbeitnehmer*innenvertretungen, Gewerkschaften, Datenschutzbeauftragte sowie NGOs und Interessensvertretungen.