Offenbare Unrichtigkeiten im Unternehmensrecht.

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Im Kapitalgesellschaftsrecht herrscht Unsicherheit im Umgang mit und der Beseitigung von offenbaren Unrichtigkeiten, insbesondere bei Hauptversammlungsprotokollen, Aktienregistern und GmbH-Gesellschafterlisten. Bisher fehlen ausreichende gesetzliche Regelungen. Das deutsche „Beseitigungsrecht“ bietet jedoch ein System, das anhand bestimmter Grundsätze für die Praxis nutzbar gemacht werden kann. Die Voraussetzungen und Rechtsfolgen der nachträglichen Beseitigung sind umstritten. Eine kritische Analyse offenbart fünf statische und variable Kriterien, die als Leitlinie für die Rechtspraxis dienen können. Der Binnenrechtsvergleich konzentriert sich auf die genannten Dokumente, insbesondere die GmbH-Gesellschafterliste, die durch ihre Verbindung zum neuen Transparenzregister Fragen zur Zuständigkeit und den Rechtsfolgen aufwirft. Ein homogener Umgang mit offenbaren Unrichtigkeiten ist sowohl möglich als auch notwendig. Die Untersuchung gliedert sich in mehrere Abschnitte: Zunächst wird die Problemstellung und der Wert des Vergleichs thematisiert, gefolgt von den Herausforderungen offenkundiger Fehler im allgemeinen Recht. Anschließend werden spezifische Fehler und Beseitigungsmöglichkeiten in den relevanten Dokumenten analysiert. Schließlich wird die Notwendigkeit einer einheitlichen Behandlung dieser Themen im Kapitalgesellschaftsrecht hervorgehoben, um eine klare Handhabung zu gewährleisten.