Stephan Grabmeier Books

Dieses Buch entwickelt die relevanten Facetten von Wertschätzung und zeigt die Verbindung zu Wertschöpfung in Zeiten von Industrie 4.0, der Digitalisierung und des Klimawandels auf. Dabei wird deutlich, dass Wertschätzung sowohl für den Einzelnen, als auch für das Miteinander einen besonderen Stellenwert hat. Wertschätzung sorgt für Selbstbewusstsein, Selbstwirksamkeit und bildet die Grundlage für adäquate Kommunikation auf Augenhöhe. Auf organisationaler Ebene bewirkt Wertschätzung eine Verminderung von Komplexität und ermöglicht angstfreie Räume ohne Repressalien. Das Buch zeigt neue Formen der Wertschöpfung, in denen Risiken und Fehler frühzeitig erkannt werden und der Auftrag der Organisation im Zentrum kollektiver Aktivitäten steht. Darüber hinaus bietet Wertschätzen praktische Anregungen sowohl zur individuellen als auch organisationalen Weiterentwicklung. Inhaltsverzeichnis Herausforderung heute: VUCA / BANI.- Differenz zur vorherigen Epoche.- Wertschätzung und Wertschöpfung: Baseline, auf der die nachfolgenden Kapitel aufbauen.- Facetten von Wertschätzung anhand unterschiedlicher Disziplinen: Wissenschaftliche Facette.- Einfluss auf Wertschöpfung.- Persönlicher Transfer.

Das Rückgrat der Deutschen Wirtschaft wurde von Unternehmern mit sozialer Verantwortung, Moral und Nachhaltigkeit geformt. Forschungsinstitute identifizieren ein Milliardenpotenzial für soziale Innovationen. Die Wirtschaft steht an der Schwelle zu einer neuen Generation besseren Wirtschaftens, in der Gründer zunehmend relevante Probleme angehen, die nachhaltige Auswirkungen auf Gesellschaft und Umwelt haben. Dieses Inspirationsbuch beleuchtet die letzten 50 Jahre und die Zukunft einer großen Idee – von globalen Agenden bis hin zu individuellen Beiträgen. Es ist ein Praxisbuch, das einen Ausblick auf die Next Economy bis 2030 bietet. Beginnt jenseits von Wachstumsfetisch und Profitgier tatsächlich ein neues Zeitalter bewussteren Wirtschaftens? Wir befinden uns auf dem Weg zu einer globalen Sustainable Transformation, die aktiv gestaltet werden kann. Die Inhalte umfassen Ideen, Werkzeuge und Beispiele für besseres Wirtschaften, gegliedert in vier Richtungen: Unternehmen, Gesellschaft, Individuen und Bildung. Leser – ob Einzelakteur, Manager, Realist oder Idealist – können wählen, in welche Richtung sie ihre Wirkung entfalten möchten. Vom Purpose zu nachhaltigen Geschäftsmodellen, von sozialer Innovation ins Business, von der Gegenwart in eine verantwortungsvolle Zukunft. Jeder, der die Sustainable Transformation aktiv mitgestalten möchte, sollte dieses Buch lesen.