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Gardner, Csikszentmihalyi & Damon zeigen, wie Spitzenleistung im Beruf mit persönlichen und humanen Überzeugungen verbunden werden können. In ausführlicher Darstellung und in intensiven Gesprächen mit Forschern, Gentechnologen, Redakteuren, Journalisten und Moderatoren entwerfen sie ein Modell, das im 21. Jahrhundert den Anforderungen gerecht wird und verantwortungsvollem Handeln entspricht. Ob als Sachbearbeiter oder als Managerin, immer wichtiger wird die Verantwortung für das eigene Handeln. Die stärkste Triebfeder im Arbeitsleben ist nicht das Geld, sondern die Selbst-Verpflichtung, gute Arbeit leisten zu wollen. Sogar unter den schwierigen Bedingungen erhöhter Anforderungen kann jeder Berufstätige verantwortungsvolle Spitzenleistungen erbringen. * Good Work - Modell: Drei renommierte amerikanische Psychologen entwerfen eine Vision für die Arbeitswelt des 21. Jahrhunderts, wie Spitzenleistungen mit ethischen Überzeugungen verbunden werden können. * Good Work - Mission & Vision: Was wollen Sie in Ihrem Leben wirklich erreichen? Für welche Vision setzen Sie sich wirklich ein? * Good Work - Spitzenleistungen und Verantwortung: Ausführlich dargestellt an zwei brisanten Berufsfeldern - Genforschung und Journalismus. Gespräche mit Forschern und Journalisten. * Good Work - für jeden: Wie jeder Berufstätige seine Spitzenleistung erbringen kann, ohne seine Überzeugungen in der Firmengarage parken zu müssen. *** Ebenfalls bei Klett-Cotta erschienen: Howard Gardner: - Abschied vom IQ - Intelligenzen Mihaly Csikszentmihalyi: - Flow. Das Geheimnis des Glücks - Flow im Beruf - Kreativität - Lebe gut! - Dem Sinn des Lebens eine Zukunft geben - Die außergewöhnliche Erfahrung im Alltag

Parameters

ISBN
9783608940701
Publisher
Klett-Cotta

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Book variant

2005, paperback

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