Teilzeit- und BefristungsG

Teilzeitarbeit und die Befristung von Arbeitsverhältnissen spielen in der Praxis eine immer wichtigere Rolle. Insbesondere die rechtssichere Gestaltung von Befristungen von Arbeitsverhältnissen und der Anspruch von Arbeitnehmern auf Verringerung der Arbeitszeit bereiten nicht selten erhebliche Probleme. Die Kenntnis der mittlerweile umfangreich ergangenen Rechtsprechung ist bei Anwendung des Teilzeit- und Befristungsgesetzes unerlässlich. Die Kommentierung stellt die Rechtslage unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung verständlich dar. Sie gibt mit Formulierungsbeispielen und Hinweisen praxisorientierte Hilfestellungen, um den Nutzern die Gestaltung von befristeten Arbeitsverhältnissen und den Umgang mit Teilzeitarbeitsverhältnissen zu erleichtern. Die neu gestaltete Regelung des § 14 Abs. 3 TzBfG zur Befristung von Arbeitsverhältnissen mit älteren Arbeitnehmern wird von der Kommentierung bereits erfasst.