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Status und Einfluß von Minoritäten in Kleingruppen
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Die Arbeit untersucht, inwieweit Personen mit verschiedenen Statusmerkmalen eine Gruppe beeinflussen können. Dabei handelt es sich sowohl um den bewußten als auch um den unbewußten – sogenannten «latenten» – Einfluß. Auf der Basis einer experimentellen Untersuchung in natürlichen Gruppen wurden effektive Einflußstrategien inklusive der Wahl der Verbündeten festgestellt. Diese hängen außer vom Status des Gruppenmitgliedes auch davon ab, ob es lediglich eine Zustimmung erhalten möchte oder tiefergehende Veränderungen im Denken beabsichtigt.
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2003, paperback
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