Der Kommentar bietet eine praxisnahe und aktuelle Erläuterung des Rechts der Berufsausbildung sowie der Fortbildung und Umschulung. Schwerpunkte sind unter anderem der Berufsausbildungsvertrag, der Kündigungsschutz für Auszubildende, die Berechtigung zum Einstellen und Ausbilden sowie die Berufsbildung im öffentlichen Dienst und in verschiedenen Wirtschaftszweigen. Im Anhang sind die Ausbilder-Eignungsverordnung und die Musterprüfungsordnung enthalten. Die 2. Auflage berücksichtigt das zum 1.1.2020 in Kraft getretene Gesetz zur Modernisierung und Stärkung der beruflichen Bildung. Ausbildungsordnungen regeln nun, inwieweit eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem anderen Beruf angerechnet werden kann (§ 5 BBiG neu). Die Teilzeitausbildung wird durch einen neuen § 7a BBiG neu inhaltlich erweitert. Zudem wird in dem geänderten § 17 BBiG neu eine Mindestausbildungsvergütung festgelegt. Weitere Normen wurden ebenfalls angepasst. Das Werk bezieht sich auf die aktuelle Rechtsprechung und das neueste Schrifttum. Es ist praxisgerecht und richtet sich an Ausbilder sowie deren Aufsicht und berücksichtigt die neueste Rechtslage. Die Zielgruppe umfasst Stellen der Berufsbildung, Arbeitsverwaltungen, Ausbilder in Betrieben, Unternehmen im öffentlichen Dienst und Rechtsanwälte.
