Europäisches Change-Management

Erfolgreiche Unternehmen verändern sich stetig, um sich den dynamischen Marktanforderungen anzupassen. Für erfolgreiche Veränderungsprojekte ist es die wichtigste Leitlinie, Führungskräfte und Mitarbeiter, operative Maßnahmen und strategische Vorgaben zu einem „Down-up“-Ansatz zu integrieren. In diesem TCW-Report wird dargestellt, wie Change Management in europäischen Unternehmen erfolgreich durchgeführt werden kann. Von der Identifikation der Kernprozesse über Prozessstrategien und -optimierungen bis hin zu Schulungskonzepten werden die einzelnen Bausteine der Veränderung vorgestellt. Methodische Empfehlungen werden durch Fallstudien unterschiedlicher Branchen veranschaulicht. Der TCW-Report richtet sich an das obere und mittlere Management und kann zu Schulungszwecken eingesetzt werden.