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Unternehmensnachfolge - Testamentsberatung und Erben

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Im Rahmen der Unternehmensnachfolge gilt es einen reibungslosen Übergang des Unternehmens auf den oder die geeigneten Nachfolger zu gestalten. Dabei müssen die unterschiedlichen Interessenslagen des übergebenden Unternehmers und die seines Nachfolgers miteinander vereinbart und die dabei auftretenden Rechtsprobleme steuerlicher und zivilrechtlicher Art in optimaler Weise gelöst werden. Band 41 der BeratungsAkzente-Reihe befasst sich mit der hierbei zwingend erforderlichen Nachfolgeberatung, der Testamentsberatung und den Erben und zeigt neben den dabei zu beachtenden steuerlichen Problematiken auch die zivilrechtlichen Instrumente auf. Das Werk beinhaltet u. a. folgende thematische Schwerpunkte: -Einzelprobleme (z. B. Vererbung von Gesellschaftsbeteiligungen, Pflichtteilsentzug, Auslandsvermögen) -Vorsorge für das Alter (z. B. Betreuung und Betreuungsverfügung) -Erbschaftsteuer (z. B. Güterstandsvereinbarung zur Erbschaftsteuerersparnis, Verjährungsrecht und Anzeigepflichten) -Einkommensteuer (Versorgungsrenten, Abfindungszahlungen an Erben und Pflichtteilsberechtigte).

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Unternehmensnachfolge - Testamentsberatung und Erben, Michael Streck

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2005
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