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Unternehmen stehen im aktuellen Wettbewerbsumfeld unter Druck, insbesondere während des Change Managements, was Herausforderungen für Mitarbeitende und Führungskräfte mit sich bringt. DOPAG Schweiz fokussiert sich auf die Produktion von Ein-Komponenten Medien und will das Know-how ausbauen. Die Arbeit untersucht theoretische Modelle und zeigt auf, wie Führungskräfte extrinsische Motivationsfaktoren fördern können.
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Extrinsische Motivationsfaktoren - Förderung der extrinsischen Motivationsfaktoren im Change Prozess, Daniel Ming
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