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Die Studie beleuchtet die wachsende Komplexität der Herausforderungen, denen Unternehmen im globalen Wettbewerb gegenüberstehen, und betont die Notwendigkeit schneller Lösungen. Angesichts der zunehmenden Homogenität von Produkten und Dienstleistungen wird es für Firmen schwieriger, sich abzuheben. Der Druck zur Differenzierung erfordert kreative Ansätze und innovative Strategien. Besonders hervorzuheben ist die Rolle kreativer Führungspersönlichkeiten, die ein Umfeld schaffen, das Experimente und unkonventionelles Denken fördert, um im Wettbewerb erfolgreich zu sein.
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Kreatives Führen. Anforderungen an Führungspersönlichkeiten, Charlotte Kierdorf
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