Altersvorsorge nach der Rentenreform

Dieses Buch bietet Arbeitnehmern eine neutrale Beratung zur privaten Altersvorsorge und erleichtert Arbeitgebern die praktische Umsetzung. Checklisten und Tabellen unterstützen Personalsachbearbeiter in ihrer Arbeit. Es behandelt die gesetzliche Rente, die verschiedenen Altersrenten und die Hinzuverdienstmöglichkeiten. Zudem wird die Riester-Förderung erläutert, einschließlich der Bedingungen und Berechnung der Förderung. Die betriebliche Altersversorgung (bAV) wird detailliert behandelt, einschließlich der Vorgehensweise und ihrer Auswirkungen auf das Personal. Entscheidungsfaktoren wie Arbeitsrecht, Steuern und Sozialversicherung werden ebenfalls beleuchtet, ebenso wie die Riester-Förderung für die bAV, Direktversicherungen, Pensionsfonds und Pensionskassen. Im Bereich der privaten Altersversorgung werden Möglichkeiten wie Immobilien, Lebensversicherungen und Fonds vorgestellt. Individuelle Planung wird thematisiert, um Versorgungslücken zu schließen und die eigenen Alterswünsche zu berücksichtigen. Nützliche Übersichten und Checklisten, wie die 11 Kriterien eines Altersvorsorgevertrages und die 10 Gebote der bAV, sind enthalten. Eine CD-ROM bietet Präsentationen und Hilfen für Referenten. Die Autoren sind Geschäftsführer des Instituts für Vorsorge und Finanzplanung und stehen für Anfragen zur Verfügung. Ein aktueller Ratgeber für alle, die einen umfassenden Überblick zur Altersvorsorge suchen.