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Die Bachelorarbeit untersucht die Methoden und Instrumente der Kommunikation im Change Management, einem zunehmend relevanten Thema in der dynamischen Arbeitswelt. Angesichts der verkürzten Phasen der Kontinuität müssen Unternehmen, die bereit sind, sich kontinuierlich zu verändern, diese Herausforderungen aktiv angehen. Die Arbeit beleuchtet, wie ständige Veränderungen sowohl externe Rahmenbedingungen als auch interne Strukturen beeinflussen und welche Chancen sowie Risiken damit verbunden sind, die entscheidend für den Unternehmenserfolg sein können.
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Kommunikation im Change Management. Rahmenbedingungen und Phasen des Wandels, Thomas Biller
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