More about the book
Publikácia obsahuje vzory najdôležitejších rozhodnutí zamestnávateľa vo vzťahu k zamestnancom, podaní zamestnancov určených zamestnávateľovi i vzory písomných prác medzi zamestnávateľom a zástupcami zamestnancov. Obsahuje návody na uzatváranie dohôd a zmlúv podľa Zákonníka práce, ako aj návody na vypracovanie príslušných žalôb. Každému vzoru predchádzajú príslušné ustanovenia Zákonníka práce a poznámky informatívneho charakteru, ktoré komentujú a dopĺňajú jednotlivé ustanovenia Zákonníka práce. Kniha obsahuje 185 vzorov a stačí iba doplniť meno a máte istotu, že podľa jednotlivých vzorov viete problém vyriešiť i bez drahej advokátskej pomoci. Kniha je však určená nielen tým, ktorí chcú sami riešiť svoje problémy v pracovnoprávnych vzťahoch, ale môže byť praktickým pomocníkom aj pre tých, ktorí sa pracovným právom zaoberajú profesionálne.
Book purchase
Vzory zmlúv a podaní v pracovnoprávnych vzťahoch, Milada Illášová
- Language
- Released
- 2008
- product-detail.submit-box.info.binding
- (Paperback),
- Book condition
- Damaged
- Price
- €1.65
Payment methods
No one has rated yet.
- Language
- Czech
- Authors
- Milada Illášová
- Publisher
- Nová práca
- Released
- 2008
- Format
- Paperback
- Pages
- 504
- ISBN10
- 8088929989
- ISBN13
- 9788088929987
- Series
- Tags
- Non-Fiction, Legal Topics
- Description
- Publikácia obsahuje vzory najdôležitejších rozhodnutí zamestnávateľa vo vzťahu k zamestnancom, podaní zamestnancov určených zamestnávateľovi i vzory písomných prác medzi zamestnávateľom a zástupcami zamestnancov. Obsahuje návody na uzatváranie dohôd a zmlúv podľa Zákonníka práce, ako aj návody na vypracovanie príslušných žalôb. Každému vzoru predchádzajú príslušné ustanovenia Zákonníka práce a poznámky informatívneho charakteru, ktoré komentujú a dopĺňajú jednotlivé ustanovenia Zákonníka práce. Kniha obsahuje 185 vzorov a stačí iba doplniť meno a máte istotu, že podľa jednotlivých vzorov viete problém vyriešiť i bez drahej advokátskej pomoci. Kniha je však určená nielen tým, ktorí chcú sami riešiť svoje problémy v pracovnoprávnych vzťahoch, ale môže byť praktickým pomocníkom aj pre tých, ktorí sa pracovným právom zaoberajú profesionálne.