Parameters
- 584 pages
- 21 hours of reading
More about the book
Je určena jak personalistům, tak i dalším uživatelům, kteří se zabývají personalistikou, např. sekretářkám, asistentkám a účetním, své v ní však naleznou také majitelé malých ?rem zastávající rovněž funkci hlavních manažerů. Abeceda personalisty provází průřezem nejdůležitějších personálních činností (personální strategie a řízení, získávání a výběr vhodných zaměstnanců, motivace zaměstnanců, měření výkonnosti zaměstnanců, jejich soustavné vzdělávání). Zasahuje do nezbytně souvisejících oblastí, jako jsou pracovní právo (uzavření pracovního poměru, změny pracovního poměru, překážky v práci, dovolená), personální evidence (vedení osobního spisu, shromažďování osobních údajů), odměňování, bezpečnost práce, zabývá se vztahy k Úřadu práce, OSSZ, zdravotním pojišťovnám a odborům.
Condition
There are currently of book Abeceda personalisty 2016 (2016) in stock.
Book purchase
Abeceda personalisty 2016, Dominik Brůha
- Language
- Released
- 2016
- product-detail.submit-box.info.binding
- (Spiral),
- Book condition
- Very Good
- Price
- €1.79
Payment methods
We’re missing your review here.
- Language
- Czech
- Authors
- Dominik Brůha
- Publisher
- ANAG
- Released
- 2016
- Format
- Spiral
- Pages
- 584
- ISBN10
- 8075540034
- ISBN13
- 9788075540034
- Series
- Tags
- Non-Fiction, Business, Business & Management, Economics, Management & HR, Human Resources, Year 2019, Year 2014
- Rating
- 5 out of 5
- Description
- Je určena jak personalistům, tak i dalším uživatelům, kteří se zabývají personalistikou, např. sekretářkám, asistentkám a účetním, své v ní však naleznou také majitelé malých ?rem zastávající rovněž funkci hlavních manažerů. Abeceda personalisty provází průřezem nejdůležitějších personálních činností (personální strategie a řízení, získávání a výběr vhodných zaměstnanců, motivace zaměstnanců, měření výkonnosti zaměstnanců, jejich soustavné vzdělávání). Zasahuje do nezbytně souvisejících oblastí, jako jsou pracovní právo (uzavření pracovního poměru, změny pracovního poměru, překážky v práci, dovolená), personální evidence (vedení osobního spisu, shromažďování osobních údajů), odměňování, bezpečnost práce, zabývá se vztahy k Úřadu práce, OSSZ, zdravotním pojišťovnám a odborům.