Parameters
- 176 pages
- 7 hours of reading
More about the book
Proč hraje emoční inteligence tak důležitou roli? IQ + EQ = ÚSPĚCH Ke správnému vedení lidí nestačí mít jen pouhé vysoké IQ. Kromě „obyčejné“ inteligence totiž musí mít každý skutečný lídr ještě jinou – EMOČNÍ. Skutečný lídr by neměl pouze vydávat rozkazy, ale: - vést - inspirovat - věřit svým lidem natolik, aby uměl delegovat úkoly - pracovat spolehlivě a efektivně - jít svým podřízeným příkladem Úspěšný lídr dokáže objevit a podpořit ve spolupracovnících to nejlepší. S vlastnostmi Lída se narodí každý, podle autora knihy Daniela Golemana se však dají naučit a trénovat. Goleman předkládá různé styly leadershipu a jejich vhodné použití ilustruje příklady ze života. Budoucí skvělí lídři zjistí, jak v práci udržet soustředěnou pozornost a podávat co nejlepší výkony. Objeví rovněž, proč je tak důležité naslouchat nejen druhým, ale i svému nitru. Jak Daniel Goleman říká, že spojení vrozené a emoční inteligence přináší kýžený úspěch a pomáhá stvořit dokonalého Lída.
Language
Book purchase
Jak se stát skutečným lídrem, Daniel Goleman, Kateřina Orlová
- Language
- Released
- 2015
- product-detail.submit-box.info.binding
- (Hardcover),
- Book condition
- Damaged
- Price
- €6.42
Payment methods
We’re missing your review here.
- Language
- Czech
- Authors
- Daniel Goleman, Kateřina Orlová
- Publisher
- Metafora
- Released
- 2015
- Format
- Hardcover
- Pages
- 176
- ISBN10
- 8073594536
- ISBN13
- 9788073594534
- Series
- Tags
- Non-Fiction, Business, Business & Management, Self-Help, Psychological Topics, Personal Growth, Management & HR, Leadership
- First published
- 2012
- Original title
- The New Leaders
- Rating
- 3.85 out of 5
- Description
- Proč hraje emoční inteligence tak důležitou roli? IQ + EQ = ÚSPĚCH Ke správnému vedení lidí nestačí mít jen pouhé vysoké IQ. Kromě „obyčejné“ inteligence totiž musí mít každý skutečný lídr ještě jinou – EMOČNÍ. Skutečný lídr by neměl pouze vydávat rozkazy, ale: - vést - inspirovat - věřit svým lidem natolik, aby uměl delegovat úkoly - pracovat spolehlivě a efektivně - jít svým podřízeným příkladem Úspěšný lídr dokáže objevit a podpořit ve spolupracovnících to nejlepší. S vlastnostmi Lída se narodí každý, podle autora knihy Daniela Golemana se však dají naučit a trénovat. Goleman předkládá různé styly leadershipu a jejich vhodné použití ilustruje příklady ze života. Budoucí skvělí lídři zjistí, jak v práci udržet soustředěnou pozornost a podávat co nejlepší výkony. Objeví rovněž, proč je tak důležité naslouchat nejen druhým, ale i svému nitru. Jak Daniel Goleman říká, že spojení vrozené a emoční inteligence přináší kýžený úspěch a pomáhá stvořit dokonalého Lída.